有一种信念充满力量，有一种文化代代传承。7月28日，液态奶事业部2024年“信念的力量”新员工专场企业文化故事分享会暨晋升文化仪式活动在呼和浩特市成功召开。总裁助理徐军、闫俊荣，总裁助理兼液态奶事业部总经理武翔，集团和事业部职能部门相关管理人员以及400余名新员工共同参与这场文化盛典，一起感受信念的力量。
领航前行 寄语新伊代
会上，总裁助理兼液态奶事业部总经理武翔向新员工们表示欢迎，向获得晋升的卓越价值创造者们表示祝贺，向5位卓越的文化传承者们表示感谢。武翔对新员工们提出期望，要积极落实企业文化，做企业文化的践行者；要全面激发团队战斗力，做战略落地的执行者；要多元提升个人领导力，做卓越价值的创造者。武翔表示，液态奶事业部全员要谨记潘总为事业部赠予“持谦谨者成大器，怀天下者立远功”的箴言，让我们以此共勉，以必成之心、创未有之业，一同携手，卓越前行，肩负使命，共创未来！
总裁助理兼液态奶事业部总经理武翔致辞
聆听文化故事 感受信念力量
新员工故事分享会在温馨而充满活力的音乐声中拉开序幕。随着主持人的热情开场，5位卓越文化践行者们逐一走上台前，他们脸上洋溢着紧张而又兴奋的笑容。原奶系统韩岳峰讲述了他曾在牧场他经历的一次次追求高品质的故事；研发系统侯廷帅讲述了他们“凌晨4点”自主研发植选豆奶的故事；生产系统的王磊讲述了在维修设备时看到同事勇于担当和他自己积极进取、进化提升的故事；销售系统王亚敏讲述了他紧追景区营销热点，以消费者为中心，创新文旅营销的故事；“扁担哥”谢金云为大家分享了他挑着扁担送牛奶的故事。“这也让我更深刻地理解‘伊利即品质’的深意”“凡是公司的事，再小也是大事，凡是自己的事，再大也是小事”“我们就是要脚踏实地地去寻找市场机会，多走一家门店就可能多一个机会；多和消费者近距离交流一次就能向更多的人推荐我们的产品。”……一句句话深深地打动了在场的每一位员工，一个个故事感动又催人奋进，它们汇聚在一起，形成了一股温暖而强大的力量，让在场的每一个人都感受到了信念与梦想的力量，阵阵掌声传递出对分享者的鼓励和支持，更是对他们追求卓越和敢于突破的认可。
随着最后一位新员工的分享结束，整个会议室沉浸在了一片温馨与感动之中。总部人力资源部总经理为5位故事分享者赠送鲜花。新员工纷纷表示道，“这次分享会让我深受启发，每位同事的故事都充满了正能量和不懈追求的精神。我感受到了信念的力量，它让我更加坚定了自己的职业目标和方向。”“通过聆听这些真实的故事，我感觉自己更快地融入了团队。每一个细节都让我感受到这个大家庭的温暖和包容，我期待着与大家一起成长。”“这次分享会让我对公司和自己的未来充满了期待，也激发我在入职后要积极践行企业文化。我相信，在这个充满活力和机遇的平台上，只要我们齐心协力、共同努力，就一定能够创造出更加辉煌的成就。”
文化故事分享
赠送鲜花
荣耀晋升 共筑辉煌
潘总强调，人才是企业最宝贵的资源，也是公司基业长青的根本保障。为了进一步激发团队的活力与创造力，持续创造卓越价值，推动液态奶事业部的高质量发展，2024年，液态奶事业部新任命了25名管理人员和专业骨干。为了表彰这些优秀人才的杰出贡献，同时也为了激励更多的新员工向榜样学习，液态奶事业部特意为这些新晋管理人员和专业骨干举办了一场别开生面的晋升文化仪式，新老员工齐聚一堂，共同见证了这一荣耀时刻。集团总裁助理徐军为晋升者颁发聘书，并寄予厚望，鼓励他们继续发扬伊利精神，勇于担当，不断创新，为事业部乃至整个集团的发展贡献更大的力量。
晋升员工代表胡凯凯说道：“非常感谢公司给予的信任与支持，这份荣誉是对我们过去努力的认可，也是对未来责任的期许。我们将以更饱满的热情、更坚定的信念，继续为公司发展贡献力量，与团队携手共进，共创辉煌！”
晋升仪式
随着激昂的乐声响起，穿着军装的员工代表踏着庄严的步伐，手持象征荣誉与责任的旗帜，缓缓步入会场中心。在庄严的氛围中，集团总裁助理闫俊荣将旗帜郑重授予新员工代表，寓意着传承与创新并重的使命交接。授旗完毕，新伊代成员们整齐列队，面向旗帜，神情肃穆。在领誓人的带领下，他们高举右拳，进行了一场庄严而神圣的宣誓。誓言中，他们表达了对企业文化的深刻认同，对岗位职责的坚决承担，以及对未来挑战的必胜信心。声声誓言，响彻整个会场，每一句誓言都如重锤击鼓，激荡着每个人的胸膛，激励大家向着更高目标迈进。
授旗仪式
庄严宣誓
活动现场
征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。此次液态奶事业部2024年“信念的力量”新员工专场企业文化故事分享会暨晋升文化仪式活动，对新员工和晋升员工都是一次职业生涯重要的里程碑，更是企业文化的传承。液态奶事业部全员将持续积极践行企业文化，以卓越价值创造者为本，坚持高目标引领、高质量发展，坚定信念，斗志昂扬，向着“成为全球乳业第一”携手奋斗，阔步前行。
供稿：液态奶事业部 文化行政部 景春霞、王子烁
图片：液态奶事业部 咸阳工厂 卫新龙、冯晓婧
